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ISO45001标准是什么?

ISO45001标准是什么？

职业健康安全管理体系的由来

职业健康安全体系是在20世纪80年代后期兴起的，当时的一些跨国公司和大型现代化联合企业，为强化自己的社会关注力和控制损失而建立自律性的管理制度。无论是未能保护工人免受有毒化学品的伤害，还是睡眠不足的员工遭遇致命，每年都有数百万人在工作中受伤或。随着世界上个职业安全健康***的到来，许多这类事件将可以避免。

ISO 45001是世界上个职业健康和安全***。它向***机构、工业界和其他利益攸关方提供有效和可用的指南，以改善***工人的安全。它通过一个易用的框架，用于自保公司、合作伙伴和生产设施，无论它们的位置在哪里。

ISO45001和其他标准的关系?

ISO 45001和其他ISO管理体系标准，如ISO 9001:2015（质量管理体系）和ISO 14001:2015（环境管理体系）一样采用了高阶结构。在制定标准的时候，对其他***的内容给予了考虑，如OHSAS 18001、国际劳工组织的职业安全健康指南、***、国际劳工标准和公约。

正是因为提前考虑了和其他标准的融合，等到ISO 45001发布之后，我们可以发现它和那些标准、指南和公约和要求是一致的。如果您现在已经建立了职业健康安全管理体系，那么今后切换到ISO 45001就相对比较容易，同时，也便于组织将职业健康安全管理要求融入和整合到总体的管理过程中。

ISO 45001 DIS2与DIS1相比主要变化点有哪些?

构成ISO 45001职业健康安全体系的方法并没有发生改变，仍然沿用基于策划、实施、检查与改进（PDCA）的概念。主要的变化点包括名词与定义、要素与条款以及和其他管理体系标准的一致性等。

企业实施ISO45001的好处

1.实施ISO45001可以提高企业的安全管理和综合管理水平，促进企业管理的规范化、标准化、现代化。

2.可以减少因事故和职业病所造成的经济损失和因此所产生的影响，提高企业的经济效益。

3.可以提高企业的信誉、形象和凝聚力。

4.可以提高职工的安全素质、安全意识和操作技能，使员工在生产、经营活动中自觉防范安全健康风险。

5.可以增强企业在国内外市场中的竞争能力。

6.可以为企业在国际生产经营活动中吸引投资者和合作伙伴创造条件。

7.可以促进企业的安全管理与国际接轨，消除贸易壁垒，是企业的第三张通行证。

8.可以通过提高安全生产水平改善***--企业--员工（以及相关方）之间的关系。